Das Büro für Chancengleichheit entwickelt und initiiert regelmäßig Kampagnen und Veranstaltung zu verschieden gleichstellungsrelevanten Themen. Unter anderem finden Sie hier eine Übersicht zu aktuellen und vergangenen Aktionen, sowie den Newsletter der Gleichstellungsstelle.
Gerne beteiligt oder unterstützt sie zu diesen Schwerpunkten auch Mülheimer Institutionen, Vereine oder Interessengemeinschaften. Melden Sie sich gerne unverbindlich beim Team der Gleichstellungsstelle.
Aktuelles auf einen Blick
Mit dem Newsletter der Gleichstellungsstelle senden wir regelmäßig Aktuelles aus unserer Gleichstellungsarbeit und Neuigkeiten der Kolleg*innen des Büros für Chancengleichheit, der Antidiskriminierungsstelle und der Anlaufstelle für Alleinerziehende. Wir berichten über Kampagnen oder Veranstaltungen und geben Informationen weiter, von denen wir hoffen, dass diese für Sie interessant sind. Denn Gleichstellung ist ein Thema, das uns alle angeht!
Wenn Sie neugierig geworden sind, können Sie mit einer E-Mail-Nachricht gerne unseren Newsletter abonnieren.
Über Gleichstellung, Frauenförderung oder Benachteiligungen im Beruf und Alltag angemessen zu reden, ist unserer Erfahrung nach immer noch nicht alltäglich. Die Debatte über sexualisierte Gewalt, an der sich über den #MeToo unzählige betroffene Frauen weltweit beteiligt haben und immer noch beteiligen, zeigt, dass vieles im Argen liegt und Probleme nicht unter den Teppich gekehrt, sondern angesprochen werden müssen.
Aber auch in Diskussionen zu Themen wie Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Frauenquote, gleicher Bezahlung von Männern und Frauen oder Gewalt an Frauen kommen immer noch Sätze wie: "Ich habe es doch auch aus eigener Kraft zu etwas gebracht!", "Ich bekomme doch kein Kind, um dann arbeiten zu gehen!" oder "Männer werden übrigens auch von Frauen geschlagen!".
Seit 2017 setzen wir diesen Meinungen in unseren Newslettern etwas entgegen und versuchen, einen Beitrag zu Chancengleichheit und zum Wohlbefinden von Frauen und Männern zu leisten. Wir sind davon überzeugt, dass mehr Gleichberechtigung, eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf und weniger Diskriminierung, Machtkämpfe und Aggressivität in Beziehungen zu größerer Zufriedenheit und mehr Verständnis unter den Geschlechtern führen.
